2022年济宁市兖州区公立医院急需紧缺人才引进130人

根据人才引进计划和工作需要，经区委、区政府同意，济宁市兖州区人民医院、铁路医院、中医医院和口腔医院公开引进130名急需紧缺专业人才。有关事项公告如下：

一、引进数量

130名(具体岗位需求见附件1)

二、引进条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

(三)有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的专业或技能条件;

(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(五)应聘人员年龄应在40周岁以下(1981年3月15日以后出生);

(六)具备岗位要求的其他资格条件。

根据《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函〔2019〕1号)文件精神及省委组织部、省人社厅要求，自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生，学历学位证书具有同等效力。

具有济宁常住户口(2022年3月15日前落户)的我省高级技工学校(技师学院)全日制毕业生，毕业时取得高级工、预备技师(含技师)职业资格的，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

在职人员应聘的，须经有用人权限部门(单位)同意;定向、委培毕业生应聘的，须经定向、委培单位同意;已签订就业协议的2022届高校毕业生，须与签约单位解除协议或经签约单位同意。相关同意报名应聘或解除就业协议的证明材料，应于现场资格审查时提供。

取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民、香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查调查尚未作出结论的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。

二、考务组织实施

(一)报名

1、个人报名

报名采取电子邮件形式进行，报名时间为2022年3月15日9:00-3月18日16:00。报名人员填写《2022年济宁市兖州区公立医院急需紧缺人才报名登记表》(附件4)、《报名人员诚信承诺书》(附件5)并扫描(PDF格式)，连同有效期内的二代身份证、学历学位证、《2022年济宁市兖州区公立医院急需紧缺人才引进岗位汇总表》(附件1)“其他条件要求”中所列证书扫描件(PDF格式)、电子证件照上传至报名邮箱：yzglyyzp@163.com，邮件名称注明“姓名+公立医院名称+岗位+手机号码”。国(境)外高校毕业生报名的，须提交国家教育部门的学历学位认证。与国(境)内高校应届毕业生同期毕业的国(境)外高校毕业生报名的，还需提供规定时间内(2022年7月31日)可取得学历学位证书和学历学位认证材料的承诺书;已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的国(境)外高校毕业生报名的，还需提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内(2022年7月31日)可取得国(境)外学历学位认证材料的承诺，对虚假承诺、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任。每人限报一个岗位。

报名人员在引才期间的表现，将作为考察的重要内容。

2、单位初审

初审时间：2022年3月15日9：00-3月19日16：00

引才单位负责初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，通过邮箱回复并电话告知应聘人员;对不符合应聘条件或需要考生完善补充的，要及时通过邮箱回复并电话告知应聘人员，并说明理由。报名期间，招聘单位主管部门公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。

(二)现场资格审查

引才单位对初审通过的人员进行现场资格审查，并对资格审查结果负责。现场资格审查时间、地点由资格审查单位确定并通知考生。

资格审查贯穿引才工作全过程。对出现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格。

报名人员应在规定时间内参加现场资格审查，并提供以下材料原件及复印件：

1、国家承认的学历学位证书。全日制普通高校应届毕业生应聘的，须提交学校核发的就业推荐表;其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书(须在2022年3月15日之前取得);

2、本人身份证(须为有效期内的二代身份证或临时身份证);

3、《2022年济宁市兖州区公立医院急需紧缺人才报名登记表》《报名人员诚信承诺书》;