2021年高康医疗集团部分单位公开招聘派遣制合同人员59人

因业务发展需要，2021年高康医疗集团部分单位面向社会公开招聘派遣制合同人员59名，具体招聘岗位及要求详见附件1。现公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。

(三)身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准。

(四)应聘人员年龄应在30周岁以下(1991年10月20日以后出生)。120急救车司机岗位年龄放宽至35岁以下(1986年10月20日以后出生)。妇保院护理岗位要求25以下(1996年10月20日以后出生)。

(五)所有应聘人员必须符合招聘岗位所需的专业及其他条件，具体招聘要求见附件1《2021年高康医疗集团公开招聘派遣制合同人员岗位汇总表》。应聘医疗岗位人员，如已完成医师执业注册，原则上执业范围须与应聘岗位相适应。

(六)有下列情形之一的，不得报考：(1)高密市内已经与各公立医疗卫生单位签订聘用合同并缴纳社会保险的人员;(2)在读全日制普通高校非应届毕业生(不能用已取得的学历学位作为条件应聘);(3)现役军人;(4)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员考录和事业单位招聘中被认定有严重违纪违规行为的人员;(5)法律法规等规定不得聘用的其他情形的人员。

二、报名方式及注意事项

1、报名方式：现场报名。

2、报名地点：高密市人民医院文体楼二楼(行政办公区东北角) -----高密市夷安大道487号(镇府街与夷安大道交叉路口北100米路东)。

3、报名时间：2021年10月28日全天。

上午8:00-11:30，下午13:30-17:00。

4、所有报名人员须下载《2021年高康医疗集团公开招聘派遣制合同人员报名表》(见附件2)，并按要求认真填写。

5、报名材料：现场报名时需提供身份证、毕业证及岗位要求的资格证原件及复印件各一份，报名要求高起点专科岗位的人员同时提供高中毕业证原件及复印件。报名表、学信网打印的学历电子注册备案表各一份(A4纸打印)，一寸近期免冠照片3张(同版照片，其中1张贴在报名表中)。有工作单位应聘人员应提交单位同意报考证明。应聘人员因资料准备不足影响资格审查，责任自负。资格审核工作贯穿整个招考过程，发现弄虚作假者，立即取消其应聘资格。

6、资格初审通过人员，均参加笔试考试。因报名人员不足核减的岗位计划数将调整到同一单位其他报名岗位。

三、考试内容和方法

考试分为笔试和面试。均采用百分制计算成绩。应聘人员凭身份证及准考证参加笔试和面试。

(一)笔试

准考证领取时间、笔试时间、地点等信息将在高密市人民医院网站另行通知，请随时关注。

笔试内容为相关专业知识，非医学专业考试内容为公共知识。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线。笔试合格分数线根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

应聘人员笔试成绩、进入面试范围人员名单及面试的具体时间、地点在高密市人民医院网站另行公布，请应聘人员注意查询。

(二)面试

面试采取结构化面试的方式，主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、反应应变、语言表达、举止仪表等方面的素质及能力，面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。

面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定。岗位人数超过10人(含10人)的按1:1.5的比例进行面试;岗位人数在10人以下的，按1:3的比例进入面试。最后一名如有数名应聘人员笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。因弃权造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。同一招聘岗位应聘人员出现最后一名成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。