2021年秋季山东省沂蒙建工集团有限公司招聘工作人员63人

为进一步拓宽选人用人渠道，集聚优秀人才，优化企业人才队伍结构，满足山东沂蒙建工集团有限公司及权属企业经营发展对人才的迫切需求，结合集团业务发展和工作需要，现将山东沂蒙建工集团有限公司2021年度秋季专业人才招聘有关事项公告如下。

一、招聘岗位和数量

本次计划招聘46个岗位，共计63人，招聘岗位及报名资格条件见《山东沂蒙建工集团有限公司2021年秋季招聘工作人员岗位计划表》。

二、应聘人员的基本条件

(一)政治思想素质过硬，具有干事创业、追求卓越的强烈事业心和责任感。

(二)应聘人员年龄应在35周岁以下(1985年11月30日以后出生，有特殊年龄要求的以《岗位计划表》为准)。

(三)具有履行岗位职责所必要的专业知识，熟悉国家宏观经济政策、法律法规及相关行业情况。具有良好的职业素养，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，无不良履职记录。

(四)具有良好的心理素质和能够正常工作的身体素质。具有较强的组织协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场竞争意识。

(五)符合招聘岗位要求的专业等其他资格条件，其中工作年限统计截止时间为2021年11月30日。

(六)有下列情形之一者不得应聘：

1、曾受过刑事处罚的和曾被开除公职的人员。

2、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

3、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。

4、在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

5、现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生。

6、法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。

三、招聘工作流程

(一)发布招聘信息。通过临沂市国资委网站(http://lysgzw.linyi.gov.cn/)、山东沂蒙建工集团网站(http://www.ymjgjt.com/)等平台发布招聘简章，同时进行微信推广。

(二)报名和资格审核。本次公开招聘采取网上报名、审核的方式进行，报名及考试不收取任何费用。

1、报名时间：2021年11月3日8:30—11月9日17:00。

2、报名网站：http://qzpta6.chinasyks.org.cn/cn_sdlyjiangong/index.html#/index。

3、报名方法：应聘人员在报名网站如实填写、提交个人信息资料，报名人员须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。报名人员在资格审核前可修改报名信息，每人限报1个岗位。审核通过，报名信息不能更改。未通过审核的人员，可在报名时间内改报其他符合条件的岗位。

网上报名应注意阅读岗位资格条件，上传学历学位证(海外留学取得学历学位者需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)、中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(网页截图无效)、职称证书、职业资格证书、报到证、工作证明、业绩成果等材料，材料上传应尽量压缩文件大小，建议采用PDF格式，避免文件过大无法上传或图片模糊影响审核结果。

4、资格审核。资格审核查询时间：2021年11月3日8:30—11月12日17:00。报名审核通过后，应聘人员根据报名网站通知，在规定的时间内打印准考证，供考试、考察、体检时使用。凡未按时打印准考证的应聘人员视为自动放弃考试资格。

集团统计各岗位符合招聘条件的应聘人数，岗位招聘数量与符合岗位招聘条件的应聘人数的比例低于1：2的，计划录用1人的，原则上取消录用计划;计划录用2人以上的，按1:2比例相应核减录用计划。本次招聘人数实行总量控制原则，对于核减或取消的招聘岗位，相应录用计划经集团党委研究后可合并用于其他招聘岗位。核减或取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，在规定时间内可改报其他符合条件的岗位。

(三)考试。考试由初试和面试组成，初试采取笔试或者面谈形式。初试方式、时间和地点将在集团网站另行通知。

1、初试总分设定为100分，计分精确到小数点后两位，计划招聘人数在3人及以下的，按照面试人数与招聘计划3:1的比例，根据初试成绩从高到低的顺序，确定参加面试人选;计划招聘人数在4人及以上的，按照面试人数与招聘计划2:1的比例，根据初试成绩从高到低的顺序，确定参加面试人选。如参加初试人数未达到上述比例的，确定现有参加初试人员为面试人选;最后一名初试成绩并列的人员同时确定为面试人选。初试成绩低于60分者，不得确定为面试人选。初试成绩只作为进入面试的依据，最终录取以面试成绩为准。

2、面试时间和地点由集团电话通知参加面试环节的应聘人员。面试总分设定为100分，计分精确到小数点后两位，依据面试成绩由高到低的顺序按1：1的比例确定考察人选。面试成绩低于70分者，不得确定为考察人选。同一招聘岗位应聘人员出现面试成绩并列的，有初试的按照成绩由高到低依次确定考察人选。