2022年菏泽市国资委下属事业单位人才引进笔试及面试公告

根据《2022年第二批菏泽市市直事业单位引进高层次急需紧缺人才公告》及疫情防控工作相关规定，结合考试工作及考点实际，现将考试有关事项公告如下：

一、笔试

1. 笔试人选。通过菏泽市市直事业单位公开引进高层次急需紧缺人才报名资格线上审查并领取笔试通知单的人员。笔试通知单领取时间：2023年1月8日13：00-17：00，地点：菏泽市牡丹区中华西路君临国际恒翼大厦1802室。

2. 笔试时间：2023年1月9日，具体时间、地点详见笔试通知单，笔试人员请务必仔细阅读《考试疫情防控告知书》，在规定时间内携带笔试通知单和本人有效居民身份证等，到指定地点参加考试，证明材料不全者不得参加笔试。

3. 成绩查询：笔试阅卷结束后，可登录菏泽市国资委官方网站查询本人笔试成绩。

二、面试

按照引进计划与面试人选1︰10的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试的人选。进入面试范围的考生，将在菏泽市国资委官网、菏泽市国资委微信公众号进行公布。

面试前，报考者须提交前期线上资格审查时所需纸质材料，凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，取消其参加面试的资格。面试时间地点另行通知。

面试采取结构化面试形式，主要测评应试人员的综合分析、沟通应变、岗位匹配度、语言表达、仪容仪表等方面的情况。

面试成绩按百分制计分方法，面试成绩设60分为合格线。面试现场采取适当方式向面试人员公布成绩。考试结束后，报名人员也可登陆菏泽市国资委官网、菏泽市国资委微信公众号查看面试成绩。根据面试成绩从高到低顺序，按体检考察人数与录用计划1:1的比例确定进入体检考察环节人选。

三、考察、体检人员确定

1. 各岗位面试合格者按照面试成绩高低以1:1比例确定进入考察、体检范围人选。出现成绩并列的，按照学历层次高者优先、年龄小者优先、应届毕业生优先的顺序确定。

2. 组织人员对进入考察环节人员的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行详细考察，对是否符合规定的岗位条件、提供的信息材料是否真实准确等进行复审，考察不合格者取消其引进资格。

3. 体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准，体检费用由面试人员承担。

4. 因放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，由菏泽市国资委提出是否递补的意见，需要递补的，经菏泽市人才工作领导小组办公室审核同意后，从同一岗位面试合格人员中依次等额递补。

四、注意事项

1.请考生及时查看《考试疫情防控告知书》（附件1），严格遵守考试疫情防控有关规定。为确保顺利参考，建议考生考前非必要不离开菏泽市，考前确有外出需求的考生应主动了解菏泽市疫情防控相关要求，按规定提前回到菏泽市，以免耽误考试。

2.考试安排如需要调整，将及时在菏泽市国资委官网、菏泽市国资委微信公众号公布，请应试人员及时关注。

3.其他未尽事宜以菏泽市人才工作领导小组办公室和菏泽市国资委解释或发布的信息为准。

附件1：考试疫情防控告知书.docx

附件2：考生健康承诺书.doc

原标题：菏泽市国资委下属事业单位人才引进笔试、面试公告

原文链接：http://hzsgzw.heze.gov.cn/2c908088819842f701819a1eae770012/1610206574918373376.html