2021年公职考试面试热点及预测：除指尖之苦，减基层之负

近年来，在功利主义、懒惰主义等思想影响下，微信群、公众号等成为形式主义的新阵地。有些基层干部将微信群作为工作的重要内容，每天忙着在朋友圈或微信群中晒下乡检查、晚上加班的照片，炫耀自己的工作实绩，以便向领导“邀功请赏”。有些基层干部忙着看领导有何动态和指示，在领导说话以后就是点赞和溜须拍马；在领导下乡检查或调研后，立即在微信群里发领导调研的消息及照片，从而将微信群变成了滋生形式主义的温床。

在移动互联网高度发达的条件下，微信群被大肆滥用，滋生了“指尖上的形式主义”，一定程度上影响了干群关系，降低了工作效能，给基层作风建设带来了新的挑战。

不可否认，随着微信的广泛使用，各种各样的微信群确实给基层党员干部的工作打开了方便之门。但是过度的使用手机办公，也给基层干部工作者带来了负担。比如，现在很多党员干部手机上都有着各式各样的政务APP、微信工作群，有的甚至达到几十个。每天“打卡留痕”，“爬楼99+”翻看每个群里的消息，再一一回复，这一整个下来，几个小时就过去了。有时候稍有耽误，就有可能因没有及时查看而错过重要的工作通知。可以看出，“指尖上的办公”占据了基层干部大量的时间和精力。

利用现代化的通信和办公固然是好事，但是千万不能本末倒置，形成依赖。爱因斯坦曾说过：科学是一种强有力的工具，怎样用它，究竟是给人带来幸福还是灾难，全取决于人自己，而不取决于工具。要整治“指尖上的形式主义”，不仅要重视量的控制，更要抓质的提升。建立工作群的初衷是方便交流沟通，因此，实际工作中的建群行为要按照实际需求、实际情况，以高效完成工作为前提进行。首先建工作群的目的要明确，对临时群和固定群要有不同定位，形成差异化的管理模式。临时群要在工作结束后及时解散，固定群要少而精，减少对基层工作者的信息轰炸。其次，在工作传达、工作安排上尽量做到“简、要、轻”，多讲“干货”，少说废话，让大家能一目了然，减少看手机的时间。并且要对分散凌乱的群进行资源整合，避免信息交叉、重复传达，提高工作效率。最后，基层干部应该走出办公室，下乡调研，密切联系群众，集中力量为群众办实事，与群众鱼水相融，这才是真正的对党和人民负责。在此基础上，还要加强全体人员的“指尖”办公素养，“指尖”办公才能有矩可循，线上办公工具才能发挥应有的作用，使沟通交流更便捷、工作开展更高效。

互联网是时代发展的产物，基层工作的开展也要顺应时代潮流，但工具就是工具，基层干部不能沦为工具的“工具人”。手机不是要完全放下，但也不是要时刻拿着，而是要收放自如，让其真正成为推动实际工作的有效辅助工具。